Ondrej Holzman Syarikat teknologi A.S. yang besar mungkin perlu mula mengeluarkan data nasional tentang kepelbagaian tenaga kerja mereka tidak lama lagi, yang setakat ini mereka hanya berikan kepada kerajaan. Semasa lawatan ke Silicon Valley, Ahli Kongres Demokrat Barbara Lee menyokongnya.
Lee melawat Silicon Valley bersama dua lagi ahli Kaukus Hitam Kongres, GK Butterfield dan Hakeem Jeffries, dan merayu kepada firma teknologi untuk mengupah lebih ramai warga Afrika-Amerika.
"Kami meminta semua orang menyiarkan data mereka," dia menyatakan untuk USA Today Lee. "Jika mereka percaya dengan kemasukan, mereka perlu mengeluarkan data supaya orang ramai tahu mereka telus dan komited untuk melakukan perkara yang betul."
[do action=”quote”]Apple nampaknya bergerak ke arah yang betul.[/do]
Semua syarikat menghantar data demografi tentang pekerja mereka ke Jabatan Buruh, dan Apple, sebagai contoh, adalah atas permintaan USA Today enggan menerbitkan. Walau bagaimanapun, Apple adalah salah satu yang paling aktif dalam dunia teknologi apabila ia datang untuk mempelbagaikan tenaga kerjanya.
Pada bulan Julai, ketua sumber manusia Denise Young Smith dia mendedahkan, bahawa semakin ramai wanita datang ke Apple dan bahawa pembuat iPhone mahu menjadi lebih telus tentang topik ini, iaitu dalam semangat apa yang dimahukan oleh penggubal undang-undang Amerika.
“Apple nampaknya bergerak ke arah yang betul. Tim Cook mahu syarikatnya kelihatan seperti seluruh negara, dan saya fikir mereka sangat komited untuk melakukan segala yang mereka mampu untuk itu," kata Lee mengenai gergasi teknologi itu. Walau bagaimanapun, ia juga ingin mendapatkan data daripada syarikat permulaan yang lebih kecil dan berkembang pesat seperti Uber, Square, Dropbox, Airbnb atau Spotify.
Apple menunjukkan bahawa ais mula bergerak, dan mungkin syarikat lain akan mengikutinya. Sehingga kini, kebanyakan syarikat teknologi enggan menerbitkan data sedemikian, dengan alasan bahawa ia adalah rahsia perdagangan. Tetapi masa berubah dan kepelbagaian menjadi topik yang semakin penting bagi masyarakat.
Kepelbagaian adalah kod untuk pembunuhan beramai-ramai yang perlahan bagi keseluruhan kaum. Tulis dengan telinga. Golongan kiri yang memenuhi matlamat dan rancangan golongan elit Yahudi akan mengurusnya.
Di China sebegitu, bangsa kulit putih telah pun dimusnahkan sepenuhnya. Tuhan, awak sudah cukup.
Ya, saya sudah cukup dengan orang bodoh dan cerah seperti awak. jika anda masih tidak faham apa yang sedang berlaku dan apa yang sedang berlaku, minta seseorang untuk membantu anda. Anda perlu menyala.
http://img-9gag-fun.9cache.com/photo/aYwgNLm_700b_v2.jpg
Saya tidak faham itu!!! Lagipun, saya akan menggaji seorang yang boleh melakukan apa yang saya mahu dan perlukan untuk syarikat itu, bukan bagaimana rupanya, apa bangsanya, kewarganegaraannya dan jika dia lelaki/perempuan!!!
Saya rasa ia agak perkauman. Saya fikir keupayaan harus memutuskan, jika saya menjaminnya, saya bukan seorang perkauman dari sudut pandangan saya. Saya hanya mengupah seseorang kerana mereka boleh melakukan apa yang saya mahu. Tetapi jika seseorang akan melihat sama ada terdapat cukup orang kulit hitam yang bekerja untuk saya, maka itu adalah perkauman.
Dan ayat "Apple nampaknya bergerak ke arah yang betul. "Tim Cook mahu syarikatnya kelihatan seperti seluruh negara" benar-benar tidak sesuai untuk saya.
Yang dihormati Cik. Barbara Lee. Saya bodoh, saya tidak boleh bercakap Amerika, saya tahu tentang IT
hanya apa yang disiarkan oleh zhovna TV, tetapi saya ingin dibayar oleh salah satu daripadanya
syarikat tersebut, contohnya Apple. Saya meragui seseorang seperti saya, sudah berada di Apple
dia dalam senarai gaji dan oleh itu saya layak untuk jawatan dengan mereka kerana minat
mengekalkan kepelbagaian adalah perlu bagi saya di sana. Anda nampaknya telah berjaya
cara yang sama untuk kongres. Terima kasih.
Sudah tentu, ini bukan tentang semua orang yang bekerja di syarikat itu. Cukuplah jika seorang (sebaik-baiknya orang kulit putih) melakukan kerja itu, dan dia membiarkan gelandangan yang lain hidup (sebaik-baiknya bangsa selain kulit putih).
Walaupun syarikat itu tidak membuat wang sendiri, perkara utama ialah ia mempunyai perwakilan yang betul bagi kaum mana.
Genius abad ke-21! hore
Ini betul-betul prasangka yang membawa kepada penciptaan keseluruhan inisiatif.
Orang Asia sudah biasa bekerja 16 jam sehari, orang Ukraine adalah orang yang bekerja di tapak pembinaan, manakala orang Czech minum bir bersandar pada beliung, apakah jenis etika kerja yang ada di Eropah Selatan? dan lain-lain..bukan hitam putih..dan tidak juga berlaku secara umum, itu hanya pengalaman saya, tetapi saya tahu seratus peratus bahawa ia bukan tentang warna kulit, siapa yang bekerja bagaimana dan apa yang mereka boleh lakukan .
Saya secara peribadi tidak mengenali seorang Czech yang tidak bekerja. Terutamanya, ia bukan mengenai orang Czech, tetapi mengenai orang kulit putih. Sebuah syarikat yang penuh dengan orang kulit putih yang telah membina beberapa jenis kedudukan pasaran. Dan kemudian beberapa lelaki pintar datang dan memaksa syarikat untuk mengupah beberapa orang asing. Ini bermakna bahawa salah seorang pembina asal syarikat itu perlu dipecat.
Perkara yang sama berlaku sebaliknya - sebuah syarikat yang dibina oleh orang kulit hitam, dan seorang lelaki yang bijak akan memaksa mereka untuk memecat beberapa pengasas dan mengupah orang kulit putih.
Caranya ialah lelaki pintar itu malah membenarkan dirinya memaksa apa sahaja kepada sesiapa sahaja.
Apabila orang dari pelbagai kaum berkumpul dan memulakan syarikat yang berfungsi, itu kerana mereka adalah orang yang berkebolehan. Bukan kerana mereka semua berbeza bangsa.
Anda perlu bayangkan bahawa di Amerika orang Afrika-Amerika dan Mexico selalunya sama dengan orang Roma kita, dan generasi yang lebih tua, terutamanya di Amerika Tengah, masih entah bagaimana terfikir bahawa mereka adalah buruh murah untuk kerja manual.
Saya rasa idea asalnya bagus, supaya pengaturcara berkulit gelap tidak akan digugurkan daripada temu duga kerana prejudis, tetapi mendapatkannya melalui arahan dan, semasa anda menulis, mengutamakan pemohon "berwarna" untuk jawatan itu daripada yang lebih baik " putih", hanya supaya syarikat itu tidak kelihatan rasis, pada pendapat saya, perkauman itu sendiri.
Saya bersetuju dengan imej "Peter - pissed off white guy" yang dikongsi, malangnya ia telah sampai ke ini..
Ianya sesuatu. Baru-baru ini, syarikat tidak akan mengambil pekerja berdasarkan kebolehan mereka, tetapi berdasarkan jantina dan bangsa. Dan ini sepatutnya memerangi perkauman... Keseluruhan inisiatif ini adalah omong kosong yang sama seperti menganjurkan lebih ramai lelaki bekerja di butik kosmetik, dsb., dan bagi syarikat dari Afrika Selatan untuk mengupah lebih ramai orang kulit putih, contohnya. Dan Kaukus Hitam Kongres benar-benar sesuatu. Saya ingin melihat jika senator kulit putih memulakan kelab putih mereka, ia akan segera berada di mana-mana tentang kembalinya kkk, dll. Selamat datang ke Amerika, tanah peluang yang sama!